此次招聘对象为全日制普通高校2016届大专及以上学历毕业生，其中，报考支医类岗位的考生可放宽为2012届—2016届毕业生。今年，我省“三支一扶”招聘计划将与编制管理相结合，使用设岗事业单位本年度空编进行公开招聘，并预留相关编制，2年服务期满考核合格并取得服务证书的“三支一扶”大学生，直接在服务单位办理落编聘用手续。落编聘用后3年内不得调转。服务期间按月发放工作、生活补贴。从2016年9月1日起，按照每人3000元标准，给予每名新招聘且在岗服务满1年以上的“三支一扶”人员一次性安家费补贴。建立年度考核奖励机制，每年为考核结果合格以上的人员奖励1700元。鼓励基层服务单位积极为“三支一扶”人员提供交通、住宿和伙食等方面的便利，提高保障水平。服务期满，被党政机关或企事业单位正式录用后，其在基层服务期限计算为工龄，正式录用后无试用期。服务期满且考核合格的大学生，3年内如报考硕士研究生，初试总成绩加10分，同等条件下优先录取。
2016年“三支一扶”大学生招聘报名、资格审查和下载打印《准考证》等工作均通过网络方式进行，考生应在规定时间内完成全部报名手续。考试采取笔试、面试相结合的方式进行，笔试采取闭卷的方式进行，不设及格分数线。
